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福建集团党委聚焦“学、、、查、、、改”一体推动、、、贯通融合，
，，在发展设置和践行正确政绩观学习教育过程中，
，，严格落实“三个对照”要求，
，，深刻查摆问题，
，，做到见人见事见思想，
，，推动学习教育走深走实。。。

一、、、以政治引领筑牢查摆思想根基集团党委以习近平总书记关于设置和践行正确政绩观的重要论说为底子遵循，
，，全面深刻发展问题查摆。。。

一是强化政治引领。。。当真学习《习近平关于设置和践行正确政绩观论说摘编》，
，，通过党委理论学习中心组学习、、、专题钻研、、、现场讲授等多种大局，
，，疏导党员干部带着使命学、、、带着问题学、、、带着思虑学，
，，自动对标对表、、、检视分解，
，，找差距、、、查本原、、、强根基，
，，切实把正确政绩观内化于心、、、外化于行。。。二是对峙开门纳谏。。。深入使用“四下基层”工作制度，
，，持续发展“我为人民办实事”实际活动，
，，通过集中座谈、、、网络征询、、、书面征询、、、设置定见箱、、、基层调研走访等方式，
，，线上线下结合、、、多维度宽泛征求党员干部职工定见建议，
，，确保问题查摆始终站稳人民态度。。。三是凸起以上率下。。。集团辅导班子带头深刻基层一线，
，，面对面倾听民声、、、实打实网络诉求，
，，对峙把自己摆进去、、、把职责摆进去、、、把工作摆进去，
，，逐项梳理形成辅导班子及小我问题清单、、、责任清单、、、整改清单，
，，以“头雁效应”带头各级党组织和党员干部深查细照、、、笃行实干，
，，推动形成高低联动、、、层层压实、、、全面查摆的优良工作格局。。。

二、、、以精准标尺推动查摆靶向发力以《政绩观误差重要问题清单》为重要标尺，
，，推动查摆工作靶向聚焦、、、精准施策。。。

一是全面对照检视。。。以处级及以上辅导班子及其成员为重点，
，，组织党员干部严格对照清单所列四个方面、、、16条具体问题阐发，
，，深刻发展自我分解和集体研判，
，，做到人员全覆盖、、、问题无遗漏。。。二是整合监督合力。。。构建多维度联动查摆系统，
，，综合使用纪检监察、、、审计、、、财会、、、巡察等监督成就，
，，把日常监督、、、专项查抄发现的问题与政绩观误差问题贯通起来，
，，形成查摆合力，
，，进一步拓展查摆广度与深度。。。三是凸起实际导向。。。聚焦服务国度战术、、、践行新发展理念、、、提升主题竞争力、、、解决职工急难愁盼等重点领域，
，，明确问题查摆的具体要求，
，，疏导各级党组织和党员干部精准发力，
，，推动问题查摆与战术执行、、、工作推动、、、效益提升深度融合，
，，确保查摆靶向精准、、、贴合现实。。。

三、、、以系统思想确保查摆见底见效集团党委强化系统思想，
，，健全全链条工作闭环，
，，推动问题查摆见底见效。。。

一是严格审核机制。。。健全专班领导、、、逐级审核机制，
，，集团学习教育专班全程领导权属企业辅导班子问题查摆，
，，对各单元辅导班子问题清单进行严格审核、、、动态更新，
，，实时指出不及、、、督促整改。。。各基层党组织严格推广逐级审核职责，
，，形成层层掌管、、、逐级落实的查摆工作闭环，
，，确保问题找得准、、、找得实。。。二是构建整改闭环。。。对查摆出的问题明确责任主体、、、整改措施、、、整改时限与尺度，
，，尝试台账化、、、销号式治理，
，，构建“排查—整改—销号”全流程治理机制。。。对峙边查边改、、、立行立改，
，，对可能立即解决的问题实时整改，
，，对难度较大的问题持续跟踪推动，
，，确保整改到位。。。三是强化成就转化。。。正视把查摆整改功效转化为推动集团鼎新创新、、、提质增效的壮大动力，
，，与集团“十五五”规划开局起步、、、奋进“二次创业”新征程等重点工作缜密结合，
，，以正确政绩观引领高质量发展，
，，切实把学习教育成就转化为干事创业的现实功效。。。

通过严格落实“三个对照”，
，，集团各级党组织和党员干部进一步校准了发展航向、、、磨炼了过硬风格、、、凝聚了奋进合力，
，，以越发坚定的信念、、、越发求实的行动，
，，奋力在服务全省高质量发展大局中展示新担任、、、实现新作为，
，，为谱写中国式现代化福建篇章贡献闽投力量。。。